2026년 4월 물리&정보 보안 기업들의 분야별 인재 채용 동향 정리

세일즈 엔지니어·인사총무·해외영업·기술지원·솔루션 응용개발
경리 및 재무담당·솔루션 영업·국내영업·웹 솔루션 개발 등

[보안뉴스 엄호식 기자] 나뭇잎의 푸르름이 짙어지고 향긋한 꽃향기가 바람에 실려 흩날리는 4월이 다가왔다. 보안 업계는 3월 18일부터 20일까지 진행된 ‘세계 보안 엑스포 & 전자정부 정보보호 솔루션 페어’(SECON & eGISEC) 2026을 통해 올 한해 시장을 공략할 제품과 솔루션을 공개하고 기술을 선보였다. 그리고 이러한 시장의 활기를 함께 이어갈 인재영입에도 힘을 쓰고 있다. 과연 어떤 기업이 어떤 인재를 기다리고 있을까? 찰떡같은 인연을 만나길 바라는 마음을 담아 4월의 인재 채용 정보를 정리해봤다.

다화테크놀로지코리아는 대졸 이상의 학력에 3년 이상의 경력을 보유한 채널 세일즈 엔지니어를 찾고 있다. 근무지는 서울 금천구이며 서류접수 마감은 4월 5일이다.

아마노코리아는 초대졸 이상의 학력에 경력 1년 이상의 주차관제/유도관제/CCTV 설계 담당자(근무지 서울 영등포구)와 학력과 경력 모두 상관없이 경기도 수원시의 경기남부지점에서 근무할 영업 담당자를 구인한다. 두 분야 모두 서류접수 마감은 4월 5일이다.

엔시큐어는 신입 인사총무 담당자를 구인한다. 학력은 상관없으며 근무지는 서울 영등포구, 서류접수 마감은 4월 5일이다.

인사이트테크놀러지는 학력과 상관없이 경력 5년 이상의 방폭 CCTV 영상감시장치 SI/조달우수 영업 담당자를 찾고 있다. 근무지는 경기도 부천시이며 서류접수 마감은 4월 5일이다.

지란지교소프트는 대졸이상의 학력에 경력 4년 이상의 FullStack Engineer를 구인한다. 근무지는 경기도 성남시이며 서류접수는 4월 6일 마감이다.

지슨은 학력과 상관없이 경력 5년 미만의 해외영업 담당자를 찾고 있다. 근무지는 서울 강남구이며 서류접수 마감은 4월 6일이다.

세오는 학력과 경력 상관없이 설계 및 영업지원을 담당할 인재와 초대졸 이상의 기술지원 담당자를 찾고 있다. 두 분야 모두 근무지는 경기도 안양시이며, 서류접수 마감은 4월 7일과 5월 2일이다.

이화트론은 경력 2년 이상의 IP 카메라, NVR, DVR 장비 개발 연구원을 찾고 있다. 근무지는 서울 금천구이며, 서류접수 마감은 4월 7일이다.

프로브디지털은 대졸이상의 학력에 경력 3년 이상의 임베디드 SW 개발자를 구인한다. 근무지는 경기도 성남시 이며 서류접수 마감은 4월 7일이다.

네이즈는 학력과 경력 상관없이 제품 생산 및 설비 관리 담당자와 영상보안 솔루션 기술 지원 담당자를 각각 찾고 있다. 근무지는 서울 강남구이며, 서류접수는 4월 8일 마감이다.

라온피플은 학력과 경력 상관없이 AI 엔지니어를 찾고 있다. 근무지는 경기도 과천시이며 서류접수 마감은 4월 8일이다.

모니터랩은 대졸 이상의 BAS 프론트엔드 개발 경력자와 디택션 엔지니어 및 머신 러닝 엔지니어 경력자를 찾고 있다. 근무지는 서울 구로구이며 서류접수는 4월 8일 마감이다.

시큐레이어는 초대졸 이상의 학력에 경력 5년 이상의 솔루션 응용개발 담당자를 구인한다. 근무지는 서울 성동구이며 서류 접수 마감은 4월 8일이다.

이테크시스템은 대졸 이상의 학력에 경력 3년 이상의 AI Agent 개발(RAG&LLM 전문가) 담당자를 영입한다. 근무지는 서울 중구이며 서류접수 마감은 4월 8일이다.

쿤텍은 학력 무관에 신입 또는 경력 4년 이상의 보안솔루션 SW 개발자를 찾고 있다. 근무지는 경기도 성남시이며 서류접수 마감은 4월 8일이다.

파이오링크는학력과 상관없이 경력 2년 이상의 HRD/HRM 담당자와 대졸 이상의 학력을 가진 TiFRONT SystemSoftware 개발 담당자를 구인한다. 근무지는 서울 금천구이며 서류접수 마감은 4월 8일과 9일이다.

경인씨엔에스는 학력과 경력 상관없이 경리/회계를 담당할 인재를 찾고 있다. 근무지는 경기도 부천시이며, 서류접수 마감은 4월 9일이다.

이노뎁은 학력과 상관없이 경력 3년 이상의 영상보안설비 설계 엔지니어를 구인인다. 근무지는 서울 금천구이며 서류접수는 4월 9일 마감한다.

하이트론씨스템즈는 학력과 상관없이 경력 1년 이상의 경리/재무 담당자를 찾고 있다. 근무지는 서울 강남구이며, 서류접수 마감은 4월 9일이다.

소프트캠프는 초대졸 이상이 학력에 신입 또는 경력 3년 이상의 보안 SW 유지보수 및 기술지원 담당 인력을 구인한다. 근무지는 경기도 과천시이며 서류접수 마감은 4월 10일이다.

에스카는 초대졸 이상의 신입 또는 경력 2년 이상의 솔루션 영업담당자를 영입할 계획이다. 근무지는 경기도 안양시이며 서류접수는 4월 10일 마감한다.

엘세븐시큐리티는 학력과 경력 상관없이 웹 솔루션 개발 담당인력을 구인한다. 근무지는 서울 송파구이며, 서류접수는 4월 10일 마감한다.

씨아이즈는 초대졸 이상의 학력에 경력 1년 이상의 국내영업 담당자를 찾고 있다. 근무지는 경기도 성남시이며, 4월 11일 서류접수를 마감한다.

티.비.티는 초대졸 이상의 학력에 경력 3년 이상의 해외영업(일본)을 담당할 인재를 구인한다. 근무지는 인천 계양구이며 서류접수 마감은 5월 2일이다.

[엄호식 기자(eomhs@boannews.com)]

AI 및 AI 보안 솔루션이 보안 인력의 업무에 어떤 식으로 영향을 미칠것이라고 생각하시나요
	부족한 인력 보충: 만성적인 인력 부족 문제를 해결하는 보완재 역할을 하고 있다(100% 대체는 불가)
	업무 영역의 분리: AI는 대량 데이터 처리를, 전문가는 고도의 전략적 판단을 맡는 등 역할이 완전히 다르다
	업무 총량의 전이: 단순 업무는 줄었으나, AI 모델 관리·검증 등 새로운 형태의 운영 업무가 발생해 전체 업무량은 비슷하다
	인력 대체 가능: 단순 반복 업무를 넘어 분석/판단 영역까지 대체하여 인력을 줄일 수 있다
	신뢰도 부족: 아직은 AI의 오탐이나 환각(Hallucination) 우려로 인해 사람이 일일이 재검토해야 하므로 실질적인 도움은 적다