로그인 | 회원가입 | 기사제보 | 스크랩 | 뉴스레터 신청
Home > 전체기사

KISA, 혁신브랜드명 공모 실시

입력 : 2006-11-14 10:03
페이스북 보내기 트위터 보내기 네이버 밴드 보내기 카카오 스토리 보내기 네이버 블로그 보내기

한국정보보호진흥원(이홍섭 원장, 이하 KISA)은 13일부터 24일까지 ‘혁신브랜드명 공모’를 실시하고 있다.


KISA 관계자는 “한국정보보호진흥원은 새로운 위협이 상존하는 유비쿼터스 환경에서 안심하고 u-IT 혜택을 알리고, 국민의 정보보호에 대한 관심을 높이며 그 실천을 권장하기 위한 정보보호 혁신브랜드 이름을 공모한다”고 밝혔다.


대상은 제한이 없고 정보보호에 관심있는 사람이면 누구나 가능하다. 또 개인별 3건 이내로 제출할 수 있다. 심사는 내ㆍ외부 심사단에 의해 후보작을 선정하고 오는 30일, KISA 홈페이지(www.kisa.or.kr)에서 발표할 예정이다. (문의: 혁신기획팀 백은경 연구원 ekp@kisa.or.kr)

[길민권 기자(reporter21@boannews.com)]


<저작권자: 보안뉴스(www.boannews.com) 무단전재-재배포금지>

  •  
  • 0
  • 페이스북 보내기 트위터 보내기 네이버 밴드 보내기 카카오 스토리 보내기 네이버 블로그 보내기
  • “
  •  SNS에서도 보안뉴스를 받아보세요!! 
  • ”
보안시장 백서 넷앤드 파워비즈 진행 2020년1월8일 시작~2021년 1월8일까지 위즈디엔에스 2018
설문조사
AI 및 AI 보안 솔루션이 보안 인력의 업무에 어떤 식으로 영향을 미칠것이라고 생각하시나요
부족한 인력 보충: 만성적인 인력 부족 문제를 해결하는 보완재 역할을 하고 있다(100% 대체는 불가)
업무 영역의 분리: AI는 대량 데이터 처리를, 전문가는 고도의 전략적 판단을 맡는 등 역할이 완전히 다르다
업무 총량의 전이: 단순 업무는 줄었으나, AI 모델 관리·검증 등 새로운 형태의 운영 업무가 발생해 전체 업무량은 비슷하다
인력 대체 가능: 단순 반복 업무를 넘어 분석/판단 영역까지 대체하여 인력을 줄일 수 있다
신뢰도 부족: 아직은 AI의 오탐이나 환각(Hallucination) 우려로 인해 사람이 일일이 재검토해야 하므로 실질적인 도움은 적다